중장년을 위한 직업심리검사와 활용법

중장년층이 재취업 전 꼭 받아보면 좋은 직업심리검사를 소개합니다. 적성에 맞는 직무를 찾고, 커리어 방향을 설정하는 데 실질적인 도움이 됩니다. 

 

빠르게 검사 방법 확인하시려면 아래에서 확인하세요.

 

왜 중장년에게 직업심리검사가 필요할까?

40~60대는 다양한 경력을 쌓았지만, 막상 이직이나 재취업을 하려면 어떤 일을 해야 할지 막막한 경우가 많습니다. 직업심리검사는 자신의 성향과 강점을 객관적으로 파악할 수 있어, 새로운 직무 선택에 큰 도움이 됩니다.

 

중장년층이 활용할 수 있는 주요 검사 유형

1. 직업적성검사 (VOCAT)
    - 능력, 흥미, 가치관 등을 종합 분석
    - 고용센터 및 워크넷에서 무료 제공
    - 워크넷 검사 바로가기

2. MBTI 기반 직업유형검사
    - 성격유형에 따라 추천 직군 제시
    - 상담사가 해석해주는 경우 효과 큼

3. 중장년 경력설계 검사
    - 기존 경력을 분석하여 ‘전직 가능성 높은 직무’ 제시
    - 노사발전재단 상담센터에서 무료 제공

 

 

 

검사 후 꼭 해야 할 일

• 결과지를 기반으로 커리어 상담 신청
• 추천 직무 관련 자격증 또는 교육과정 조사
• 실제 채용공고와 매칭되는지 확인
• 재교육 또는 직무 전환 전략 수립

 

 

직업심리검사 가능한 곳

• 워크넷 – 온라인 검사 바로가기
• 노사발전재단 – 대면 검사 및 컨설팅 받으러 가기
• 지역 고용복지+센터 – 사전 예약 후 상담 가능

 

 

이런 분들께 추천합니다

• “이제 뭘 해야 할지 모르겠다”는 막막함이 있는 분
• 전직이나 창업을 고민 중인 중장년층
• 본인의 성향과 강점을 알고 커리어 방향을 잡고 싶은 분

 

마무리

직업심리검사는 단순한 테스트가 아닙니다. 자신의 가능성을 객관적으로 파악하고, 인생 2막의 방향을 정하는 출발점입니다. 지금 바로 무료 검사를 통해 나에게 맞는 직무를 찾아보세요.